回望2024

這一年

海南礦業(yè)聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)投資

扎實推進改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營各項工作

全方位展現(xiàn)發(fā)展活力與潛力

鐵礦石、油氣業(yè)務(wù)堅實穩(wěn)健

新能源項目建設(shè)快馬加鞭

全球化布局穩(wěn)步拓展

股東回報機制不斷優(yōu)化

黨建引領(lǐng)深度賦能

新質(zhì)生產(chǎn)力蓬勃發(fā)展

人才建設(shè)持續(xù)發(fā)力

社會責(zé)任踐行積極有為

......

點點滴滴

匯成了精彩的奮斗篇章

讓我們一起來檢閱

海南礦業(yè)2024的年度答卷！

這一年，海南礦業(yè)持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)運營，推進重點項目建設(shè)，推動“鐵礦石+油氣+新能源”三大賽道穩(wěn)健發(fā)展。

鐵礦石業(yè)務(wù)保持穩(wěn)定。1月，海南礦業(yè)與寶武資源在上海簽訂2024年度戰(zhàn)略合作協(xié)議，約定全年供應(yīng)130萬噸鐵礦石，長協(xié)和戰(zhàn)略客戶訂單穩(wěn)步提升；7月，磁化焙燒技術(shù)改造項目完成建設(shè)和設(shè)備安裝，成功實現(xiàn)焙燒爐系統(tǒng)投料試車；石碌鐵礦-120m至-360m中段采礦工程建設(shè)項目有序推進，智能礦山建設(shè)全面啟動，通過精益管理、科技創(chuàng)新、技術(shù)升級，全方位加強鐵礦石業(yè)務(wù)保障。今年3月，石碌鐵礦再次入選中國冶金礦山企業(yè)協(xié)會“十佳廠礦”榜單。

油氣業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢良好。洛克石油通過優(yōu)化井場流程、新增加密井、技術(shù)優(yōu)化等措施，實現(xiàn)增儲、增產(chǎn)、增效。其中，八角場氣田表現(xiàn)突出，單日最高產(chǎn)量達到260萬立方米，其脫烴增壓項目達成天然氣處理量突破10億立方米的里程碑，成為洛克石油產(chǎn)量增長的關(guān)鍵驅(qū)動力。潿洲10-3油田西區(qū)項目、惠州12-7油田項目的前期工作與工程建設(shè)持續(xù)推進，將為洛克石油未來的業(yè)務(wù)增量提供保障。

新能源賽道項目建設(shè)進度加快。2萬噸氫氧化鋰（一期）設(shè)備安裝基本完成，進口1.5萬噸鋰精礦原料完成入庫，項目建設(shè)進入收尾階段，投料試生產(chǎn)在即。非洲馬里布谷尼鋰礦項目建設(shè)加速推進，提前完成年度采剝計劃目標(biāo)，原礦產(chǎn)量逐步爬坡，預(yù)計達到23萬噸，實現(xiàn)建設(shè)首年開門紅，并將于2025年初投產(chǎn)。

這一年，聚焦長期戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略性資源，海南礦業(yè)先后宣布兩個境外并購項目，進一步拓展資源版圖和全球產(chǎn)業(yè)布局。

9月13日，公司宣布全資子公司洛克石油擬以13.02億元對特提斯公司進行全面要約收購，從而獲得該公司在阿曼多個區(qū)塊的油田權(quán)益。截至12月30日，洛克石油已持有股份占特提斯公司股份總數(shù)的90.003%。收購?fù)瓿珊螅蹇耸偷脑?P凈權(quán)益儲量將提升123%，業(yè)務(wù)規(guī)模大幅提升，產(chǎn)量接續(xù)穩(wěn)定，潛在增儲增產(chǎn)空間巨大。

12月15日，發(fā)布公告擬以發(fā)行股份及支付現(xiàn)金的方式收購ATZ Mining 68.04%股權(quán)以及Felston 51.52%股權(quán)，從而獲得位于非洲莫桑比克的兩處在產(chǎn)鋯鈦礦項目。該項目將在現(xiàn)有資源品種基礎(chǔ)上豐富公司的戰(zhàn)略性金屬礦產(chǎn)類型，進一步提升資源儲量，拓寬盈利渠道，增強盈利能力。

這一年，海南礦業(yè)緊密結(jié)合三大賽道業(yè)務(wù)板塊的發(fā)展需求，多措并舉開展各領(lǐng)域、各層次人才的“引育留用”工作，不斷強化人才支撐。

全面深入推進校企合作。啟動2025全球校招“云帆計劃”線下宣講會，先后走進北京科技大學(xué)、東北大學(xué)、四川大學(xué)等6所高校進行校園招聘，積極搭建校企合作橋梁。

加強年輕高潛后備干部人才培養(yǎng)。第四期卓越訓(xùn)練營自2023年10月開營以來，通過“線上+線下”理論學(xué)習(xí)、項目制實踐、輪崗掛職，多形式、多維度促進學(xué)員管理能力提升。

強化人才選用協(xié)同機制。根據(jù)項目建設(shè)需要，鼓勵各業(yè)務(wù)板塊員工跨賽道賦能新產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置和高效利用。今年，公司先后選派24名采礦工程、電氣技術(shù)、設(shè)備管理、焊工等多個關(guān)鍵領(lǐng)域崗位的員工，支持布谷尼鋰礦項目建設(shè)。

這一年，海南礦業(yè)堅持黨建引領(lǐng)，聚焦企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營，全面推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

扎實開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要指示精神，把鞏固深化黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果同加強干部隊伍建設(shè)相結(jié)合，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，保障企業(yè)健康發(fā)展。

積極開展黨建品牌創(chuàng)建活動。結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營重點工作，圍繞“培育新質(zhì)生產(chǎn)力”與“焊工技藝傳承”兩大亮點，海南礦業(yè)致力打造特色黨建品牌。石碌鐵礦分公司選礦二廠生產(chǎn)黨支部“新質(zhì)先鋒”、地下采礦場維修黨支部“鐵‘焊’強兵”兩個黨建品牌獲評第三批海南自貿(mào)港國企黨建品牌。

持續(xù)推進基層思政示范點創(chuàng)建工作。石碌鐵礦分公司選礦二廠黨委、后勤保衛(wèi)部黨委入選海南省國資委發(fā)布的第二批海南自貿(mào)港國企“思想政治工作示范點”名單。

大力開展各類文體活動。舉辦“建功自貿(mào)港 勞動創(chuàng)未來”慶祝“五一”國際勞動節(jié)文藝晚會，成立公司舞蹈健身、籃球、羽毛球、足球等文體俱樂部，豐富員工精神文化生活。

這一年，海南礦業(yè)繼續(xù)全方位踐行社會責(zé)任，彰顯企業(yè)擔(dān)當(dāng)，堅持企業(yè)發(fā)展與社會責(zé)任并重，以強烈的責(zé)任感與使命感促進社會建設(shè)與發(fā)展。

積極開展公益事業(yè)與慈善活動。海南礦業(yè)持續(xù)加大社會醫(yī)療救助、教育助學(xué)、社區(qū)服務(wù)、鄉(xiāng)村振興等各領(lǐng)域的人力物力投入。今年，公司志愿服務(wù)隊共組織了25場社區(qū)志愿服務(wù)，累計參與員工超過2000人次，志愿服務(wù)時長累計6000余小時。

深入貫徹可持續(xù)發(fā)展理念。洛克石油堅持以實際行動踐行節(jié)能減排綠色發(fā)展理念，《海南礦業(yè)：子公司洛克石油的凈零排放之路與氣候應(yīng)對實踐》案例，榮獲“2024 年上市公司可持續(xù)發(fā)展最佳實踐案例”。

新歲序開 共赴新程

讓我們一起

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共同書寫嶄新華章